Arbeitsbedingungen in der Multimedia-Industrie: Überstunden und Geschlechterdiskriminierung
29.09.2003 - Gleich zwei Multimedia-Gehaltsuntersuchungen erscheinen in diesen Tagen. Während der jetzt erschienene dmmv-Gehaltsspiegel 
schwerpunktmäßig die Geldbeutel der Branche ausspäht, geht es dem Connex.av vor allem um die Arbeitsbedingungen. Und die sind schlecht.
schwerpunktmäßig die Geldbeutel der Branche ausspäht, geht es dem Connex.av vor allem um die Arbeitsbedingungen. Und die sind schlecht.von Sven Noherr
Wenn ein Branchenverband und eine Gewerkschaft Gehaltsuntersuchungen durchführen, dann haben sie notwendigerweise unterschiedliche Schwerpunkte.
Dass sich die veröffentlichten Zahlen zwischen dem dmmv-Gehaltsspiegel 2003 und der erstmals veröffentlichten Studie 'Vom Arbeiten und Verdienen in der Multimedia-Branche‘ wenigstens nicht widersprechen, darauf hat die iBusiness-Redaktion hingearbeitet. Immerhin sind wir bei beiden Untersuchungen aktiv dabei gewesen und haben darauf gedrungen, dass sich die Autoren absprechen.
Das Verdi-Projekt Connexx.av will mit seiner Untersuchung Handlungsspielr
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