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 (Bild: geralt / pixabay.de)
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Die Zahlen: So frauenfeindlich ist Deutschlands Digitalbranche wirklich

16.08.2017 - Die Digitalbranche gilt als frauenfeindlich und sexistisch, wie gerade wieder das 'Frauen können nicht programmieren'-Papier eines Google-Mitarbeiters gezeigt hat. Doch ist der schlechte Ruf auch gerechtfertigt? iBusiness hat die Probe aufs Exempel gemacht. Das Ergebnis hätte schlimmer kaum sein können.

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Die iBusiness-Handlungsmatrix zeigt, wie langfristig die vorgestellten Aufgaben angegangen werden müssen.
TL;DR
Die Interaktivwirtschaft hat einen der geringsten Frauenanteile in den Chefetagen überhaupt - und in den vergangenen Jahren hat sich kaum etwas getan.
Die digitale Wirtschaft sieht sich selbst gerne als Spitze des Fortschritts und - allen Fortschritt zum Trotz - Männer als Krönung der Schöpfung. Diese zutiefst paradoxe Weltsicht hat zuletzt einmal mehr der Text eines Google-Mitarbeiters gezeigt. Frauen, so behauptete der inzwischen gekündigte Entwickler James Damore ‘James Damore’ in Expertenprofilen nachschlagen in seinem Schreiben, seien aus biologischen Gründen generell weniger für Spitzenjobs geeignet. Ebenfalls biologisch bedingt würden sie zudem lieber Jobs außerhalb der IT-Sektors wählen.

Fördermaßnahmen, die mehr Frauen und Minderheiten in Tech-Job

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